El pasado 2 de junio, Fundación Götze participó en un encuentro organizado por
Fundación Senara para compartir su experiencia de colaboración en un programa de
inserción laboral dirigido a mujeres desempleadas en situación de vulnerabilidad y su
contratación como trabajadoras en la Fundación Götze.
Durante la jornada intervinieron María José Montes, Directora de Recursos Humanos de
Fundación Götze, y Sandra Rey, trabajadora incorporada a la entidad a través de esta
iniciativa.
El acto contó con la presencia de José Aniorte, Gerente de la Agencia para el Empleo
del Ayuntamiento de Madrid, así como de la Directora General de Fundación Senara
Almudena Puerta y las Coordinadoras de Fundación Senara. En el marco del encuentro,
Fundación Götze recibió una placa de reconocimiento por su compromiso con la
empleabilidad y la inclusión sociolaboral.

Este reconocimiento refuerza la apuesta de la entidad por la generación de
oportunidades laborales y la construcción de una sociedad más inclusiva.